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    IT-Administrator / System Engineer (w/m/d)

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    REMIRA GmbH

    • Betrieb, Wartung, Aktualisierung, Instandhaltung und Optimierung der bestehenden heterogenen IT-Infrastruktur im firmeninternen Netzwerk inkl. aller Netzwerkkomponenten
    • Mitarbeit in Projekten im Cloud- und OnPrem Umfeld
    • (Weiter-)Entwicklung von Lösungen für moderne Herausforderungen des IT-Marktes
    • Installation, Konfiguration und Wartung von Hard- und Softwarekomponenten sowie Behebung von Problemen
    • Planung, Beschaffung und Lifecycle-Management von IT-Assets (Hard- & Software)
    • Anwendersupport im Hard- und Softwareumfeld
    • Studium oder Berufsausbildung in der Informationstechnik mit mindestens 5 Jahren Berufserfahrung
    • Erfahrungen in der Administration von AD in Multi-Forest-Strukturen inkl. Domänendiensten (GPO, DNS, DHCP, ADCS, RADIUS)
    • Erfahrungen in der Administration von M365 und Azure Services: O365, SPO, OneDrive, Teams und wünschenswert in Intune MDM und ggf. PowerBI, Dynamics 365 und AIP
    • Gute Kenntnisse in den Bereichen IT-Sicherheit, Routing und Netzwerktechnik (IT-Grundschutz, Firewalling, L2 & L3, WAN, LAN, VLAN, VPN und Remoting-Lösungen)
    • Weitreichende Vorerfahrungen im User Helpdesk und eine ausgeprägte IT-Problemlösungskompetenz
    • Idealerweise Vorerfahrungen in den Bereichen Virtualisierung, Cluster- und Verfügbarkeitslösungen, Monitoring, Storage- und Backupkonzepten, SIEM, Powershell, Containervirtualisierung, MS Licensing, Imaging, Patchmanagement, RDS oder M365 Migrationsprojekten
    • Eigeninitiative, Selbstorganisation und eine strukturierte, genaue Arbeitsweise – idealerweise eine ausgeprägte Hilfsbereitschaft
    • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

    • Ein stark wachsendes, modernes und internationales IT-Unternehmen im Segment von Intelligent Software Solutions
    • Eigenverantwortliches Arbeiten sowie herausfordernde und innovative Projekte mit namhaften Kunden
    • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Bezahlung und guten Sozialleistungen
    • Ein kollegiales Miteinander in einem dynamischen Team mit einem professionellen Onboarding-Prozess
    • Ein Arbeitsumfeld, das auch Zeit für Privates lässt, z.B. durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
    • Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und offene, interne Kommunikationspolitik
    • Berufliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
    • Weitere Mitarbeitervorteile (wie z.B. JobRad u. Corporate Benefits)

    Um dich für diesen Job zu bewerben, besuche bitte remira.jobs.personio.de.